在今日凌晨进行的梦幻联赛S29淘汰赛的比赛中，Aurora 2-0战胜Tundra，赛后Aurora战队教练Kpii接受了主舞台主持的采访。
主持人：我们接下来要采访Aurora战队的教练kpii，恭喜你们拿到一场2比0的完胜。你一定很为队员们感到骄傲，因为在这个阶段有太多打满三局的比赛了，但你们这轮打得相当干净利落。
kpii：是的，谢谢。终于我不用一路熬到早上9点了，现在好歹早上7点就能收工，所以感觉好多了。
主持人：你们这次针对这轮系列赛做了多少准备？因为Tundra今天早上和晚上都有比赛。你是不是一整天都在研究他们？
kpii：说实话并没有。以前我在Liquid工作的时候，通常会做大量的比赛复盘，看他们是怎么打的。而现在在队伍里，我更多是把精力放在BP上。所以基本上就等他们打完比赛，然后我才去研究他们的BP。
主持人：那你怎么评价你们之前和Spirit打的那轮系列赛？那场失利肯定很令人痛心。系列赛结束后，你对那场比赛做了怎么个评估？
kpii：有一部分BP原因，但我认为主要还是比赛里打的问题。我觉得其实也没什么好说的，我们就是打得挺烂的，特别是在第三局。当局势差不多五五开，或者在接下来的几场团战里我们甚至还稍有一点优势的时候，我们都打得像一坨屎，所以真的没什么好辩解的。
主持人：既然你大部分的备赛工作都是以BP为主，那么在那些局势本是五五开，结果却由于某些原因崩盘的比赛中，你作为教练在指导队员不要重复犯错，重蹈覆辙方面，一般会以什么样的方式去发挥作用？
kpii：主要有两点。第一点是在比赛刚刚结束之后，我的首要目标是帮队员们调整心态，不要过多地去聊刚才的比赛，如果有什么非常关键的点，并且我觉得会对下一局产生实质性影响，我才会提一下，有时候会有这种情况。但在这轮系列赛彻底结束之后，等到第二天，我会通过录像复盘准备一些材料，然后非常迅速地带他们过一遍问题。因为队员们根本不想坐在那里听你讲上两个小时，所以必须速战速决。
主持人：哈哈所以你不会去做一份长达200页，上面写着“第一步：对线期不要送”的PPT给队员们上课是吗？
kpii：不，怎么可能，这帮家伙根本没有那样集中注意力的能力。
主持人：哈哈看来他们也都是“抖音脑”。说回比赛的话题，我们分析台这边之前经常聊到像Kaori这样的选手在英雄池上的局限性。在我看来，上个版本对他来说可能会轻松一些，因为当时术士、双头龙、凤凰都是绝对的版本热门。我想知道在幕后，为了建立更好的BP策略你是怎么跟他合作协调的？我们看到他今天选了Bane和沉默术士，他开始玩很多新英雄了，现在进展得怎么样？
kpii：其实很搞笑的是在上个版本的时候，我一直在队里说，如果哪支队伍把术士、双头龙和凤凰全Ban了，那我们基本上就完蛋了。当时他的第四个英雄可能还是毒狗。不过幸运的是，上个版本这种情况发生得并不多。但在现在这个版本里，我觉得强势英雄变多了，而且Kaori自己也在拓展自己的英雄池，比如他今天玩的痛苦之源和沉默术士，我相信他会找到自己属于自己的英雄池。
主持人：你是怎么在队员的舒适区和拓展英雄池之间寻找平衡的？是仅仅取决于英雄强不强，还是说背后有更多的考量？
kpii：英雄本身的强度确实非常重要。有时候某些偏冷门的英雄，像巫妖或者冰龙这种开始契合版本了，我就会直接让他（Kaori）去天梯里练这些英雄，给他布置作业。然后他练完会回来反馈给我，告诉我他喜不喜欢某些英雄，就是这样去摸索选手的舒适区。
主持人：明白了。当你谈到自己在BP中的角色，我很想知道面对这帮注意力难以集中的年轻一代选手时，你在队伍里拥有多大的权威？他们会老实完成你布置的作业吗？这真的管用吗？这是一种双向沟通，还是说最后要么是你说了算，要么他们决定？
kpii：在BP上我拥有最终决定权。我会考虑他们提出的所有想法，但说到底，必须由我来平衡所有这些意见。我相信你们也知道，我们队里每个人都很有自己的主见，我需要去协调好，让阵容既符合我们自己的打法，又能很好地针对敌方的阵容。所以我不可能只选每个人自己最喜欢的英雄，就是这样。
主持人：太棒了，谢谢你的回答。那么如果你要为明天的系列赛做准备，你觉得研究哪支战队的BP会更有意思？是PlayTime的还是Falcons的？因为他们其中之一会是你们下一个对手。
kpii：我其实更想碰Falcons。我觉得上次输给他们有点被他们的套路阴了。我们选了拍拍熊，结果对面反手点了个电魂，我觉得这次我们能打回来。
主持人：你想来场复仇之战，因为上一次交手你们状态还非常慢热，而且被套路针对了是吗？
kpii：是的，我们只会输给他们这种脏招，如果是堂堂正正的对决，我们是绝对不可能输的（笑）。
主持人：哈哈，只要打堂堂正正的DOTA，Aurora就能跟你们平分秋色！这是来自kpii的宣言！最后再次恭喜你们拿到2比0的胜利，非常期待你们明天的表现！
来源：完美世界电竞 ｜ 作者：A_寒霜 ｜ 原文时间：1779530455000